【发布时间：2021-12-05 15:20:39】

一、项目名称：****2021年寒假行政干部、党务干部培训

二、项目概况及需求

（一）项目采购控制金额：10万元内（参训人员每人每天不超过400元，专家劳务费不包括其中）。

（二）培训时间：2022年2月10日—2月12日

（三）培训地点：**

（四）培训对象及人数：****中层以上干部、党务干部计46人。不足46人按照46人计算。

（五） 培训目标

旨在通过培训和学习，形成可复制的****中层干部梯队，让****学校战略意图，与校党委、校长室形成思维默契，传递学校文化价值，成为未来新六中高位发展的中坚力量。具体目标如下：

1.认真学习贯彻落实党的十九届六中全会精神和中国共产党**省第十一次代表大会精神，切实转变育人观念，全面落实立德树人根本任务；

2.完成在职支部书记述职；

3.汇报交流上学期工作总结、下学期工作安排。

4.研讨制定新学期大事历。

（六）课程与实施

1、专家讲座

新时代、新****学校中层干部的定位与作为。

2、互动交流

小组讨论：新课程、新教材、新高考、新六中，****集团办学的背景下，六中中层干部如何担当作为（分组讨论，组长主持，全员参与）

六中中层发展论坛——每小组选取1位代表发言，书记或其他副校长点评。

三、投标人资格要求

（一）符合《****政府采购法》第二十二条规定；

（二）满足下列条件之一：

1.高等院校；

2.教育部直属单位；

3.营业执照经营范围包含“培训”或“教育”或“人才培养”等类似字样；

4.本项目不接受联合体投标且要求本地化服务。

5.符合下列情形之一，不予受理：

（1）开标日前两年内被**市****管理局记不良行为记录或记不良行为记录累计满10分的。

（2）最近一次被**市****管理局记不良行为记录累计记分达10分（含10分）到15分且公布日距开标日不超过6个月。

（3）最近一次被**市****管理局记不良行为记录累计记分达15分（含15分）到20分且公布日距开标日不超过12个月。

（4）最近一次被**市****管理局记不良行为记录累计记分达20分（含20分）及以上且公布日距开标日不超过24个月。

四、计价方式

（一）培训时间为3天，培训人数46人，不足46人按照46人计算。报价包括但不限于：培训所需讲师及其往返交通费、食宿费，场地租赁费、资料费、班级管理费、现场教学费等及所有材料、劳务、利润、税金、各类保险、补偿费、政策性及指导性文件规定的所有风险、责任、义务等一切应有费用。

五、评审程序

1.本项目采用综合评分法进行评审，即在最大限度地满足招标文件实质性要求前提下，按照招标文件中规定的各项因素进行综合评审。综合评分法的主要因素是：技术标满分为100分，

详细评审指标如下：

2.汇总排序

将每个入选投标人的技术标得分即为该投标人的最终得分。投标人的各项得分均保留小数点后两位（四舍五入）。

按照入选投标人最终得分由高到低排出中标候选供应商。得分相同的，按技术标得分由高到低顺序排列。技术标得分、最终得分均相同的，则采取抽签方式确定其前后次序。

六、投标文件投递地址与截止时间：

请投标人于截止时间之前，将标书文件送至********办公室主任室。

接收人：凌老师。

电话：****8277

截止时间： 2021 年 12月9日 下午17:00 。

七、开标与评标

（一）****评标小组将在收到标书后，统一开启标书，审查投标文件的真实性、有效性、完整性，并对投标方提供的培训资质、培训方案、培训报价等进行综合评审。

****学校评标小组参加评标。采用综合评标法，如有效投标人不足3****小组****招标办法。原则上考虑企业信誉好、保障程度高、操作经验丰富、行程安排科学、报价合理的培训机构中标。

4、确定中标单位后，将在校园网公示三天。有异议者请电话咨询或面谈，咨询电话：****8244。

八、其它事项说明

（一）付款方式

中标人在接到中****学校签署合同，培训安全结束且双方对本次活动无异议，一周内付清全部款项。

（二）培训质量要求

中标人要严格按照招标文件载明的要求履行义务，若中标人未能按规定的要求签约或执行，由此导致的一切后果由中标人负全责。

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2021年12月5日